삼양식품(주) - 불닭)BXT팀 User Researcher 경력직 채용🚀
삼양식품의 BXT(Brand Experience with Technology)팀은 급격히 성장하는 K-Food와 Buldak의 성장을 발판 삼아 새로운 비전의 신사업을 전개하는 미션을 갖고 있습니다. Morph로 명명된 이 프로젝트는 미국 Gen Z 세대의 팬덤을 통해 강력한 브랜드를 구축하는 새로운 패러다임을 만드는 비전을 갖고 있습니다. 우리는 미국이라는 방대한 시장을 대상으로 펼쳐진 어려운 도전을 위해 효율적이고 창조적인 무엇보다 뛰어난 팀을 구성하고 있습니다. 지금 이 팀에서만 할 수 있는 성장의 경험을 놓치지 마세요!
*포지션 소개:
해당 포지션은 팀이 고객 중심으로 의사 결정을 내리고 사업 목표를 달성하는 데 기여합니다. 사업과 제품에 대한 이해를 바탕으로 주도적으로 고객 이해를 위한 질문을 정의하고, 가장 적절한 리서치를 설계하여 수행합니다. 리서치에서 얻은 인사이트를 팀에 공유하고, 팀과 함께 문제 정의 및 해결책을 찾습니다.
[업무 내용] : 입사 시 함께 진행할 업무에요!🚩
- US 시장과 타깃 고객 데이터를 주도적으로 모니터링하여 현재 사업, 제품의 문제점 발굴
- 사업 목표를 고려한 리서치 우선순위 조정 및 제안
- 사업의 타깃 고객을 이해할 수 있는 리서치 질문 정의, 적절한 방법론을 결정하여 리서치 설계
- 다양한 방법론의 유저 리서치 수행 (UT, IDI, Diary Study, Survey 등)
- 타깃 고객 입장에서 문제 핵심 원인을 정의하여 리서치 결과 분석
[자격 사항] : 이런 분과 함께하고 싶어요!🙌
- 5년 이상의 유저 리서치 관련 경험이 있는 분
- 신규 사업, 제품의 유저 리서치 경험이 있는 분
- 단순 보고나 공유가 아니라 유저 리서치 결과물로 실제 사업, 제품 의사 결정에 기여한 경험이 있는 분
- 정성, 정량 데이터를 읽고 문제가 되는 현상 파악 및 가설 설정을 할 수 있는 분
- 미국 체류 경험 및 미국 문화권에 대한 이해도가 높고, 영어 의사소통이 원활하신 분
*포트폴리오 제출 필수(PDF or PPT/Word)
1개의 리서치 프로젝트만 제출해도 되며, 각 항목에 대한 내용도 간단하게 포함하여 작성해 주세요:
1) 고객의 문제를 어떻게 발견하고 정의했나요? 그 문제가 당시에 중요했던 이유가 무엇인가요?
2) 어떤 방식으로 리서치를 수행했고, 리서치를 수행하는 과정에서 어떤 결정을 내리셨나요?
3) 리서치 결과는 어땠으며, 리서치에서 나온 인사이트는 실제 사업, 제품 의사 결정에 어떻게 기여했나요?
4) 결과물이 실제 사업 또는 제품에 영향을 미치기 위해 사업팀, 제품팀과 어떻게 협업했나요?
5) 프로젝트를 통해서 무엇을 배웠나요?
[우대 사항] : 이런 경험을 우대해요!⭐
- 스타트업, 이커머스, 콘텐츠, 엔터테인먼트 등의 업계에서 주도적으로 성과를 낸 경험이 있는 분
- 정성, 정량 데이터를 바탕으로 문제를 파악하고 사업 방향을 바꾸는 의사 결정을 내린 경험이 있는 분
- 어떤 분야든 취향이 뚜렷하고 좋아하는 브랜드나 취미가 있는 분
- 스스로를 푸디로 생각하며 새로운 음식에 도전하고 음식 관련 콘텐츠를 즐기는 분
- PO, PM 등 제품 관련 기획 및 의사 결정 경험이 있는 분
📢지원 전형 절차
서류 심사 ▶ 1차 실무진 면접 ▶ 2차 임원 면접 ▶ 처우협의 및 채용검진 ▶ 최종합격
※합격자에 한해 개별통보 예정
📌공통 자격 사항
- 해외여행 결격 사유가 없는 자
- 남자의 경우 병역을 필 하였거나 면제된 자
- 국가 유공자는 관련 법에 의거하여 우대
📌안내 사항
- 경력직의 경우 3개월 간 수습 기간 적용 (수습기간 동안 급여 지급 동일)
- 본 고지는 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조 제6항에 따른 것입니다.
- 지원자 중 최종 합격이 되지 못한 지원자는 최종 합격자 발표일 이후 30일까지 제출한 채용 서류의 반환을 청구할 수 있습니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나, 지원자가 회사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 회사의 책임 없는 사유로 채용 서류가 멸실 된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
- 채용 서류 반환 청구를 하려는 지원자는 채용 서류 반환 청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 이메일([email protected])로 제출하여야 합니다. 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 채용 서류를 발송하며, 이 경우 등기우편 요금은 수신자(지원자) 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.
- 당사는 지원자의 반환 청구에 대비하여 최종 합격자 발표일부터 30일까지는 채용 서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용 서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보보호법』에 따라 지체 없이 채용 서류 일체를 파기할 예정입니다.
- 채용FAQ : 채용홈페이지 맨 하단 참고 (https://samyangfoods.career.greetinghr.com/)
삼양식품(주) - 불닭)BXT팀 User Researcher 경력직 채용🚀
삼양식품의 BXT(Brand Experience with Technology)팀은 급격히 성장하는 K-Food와 Buldak의 성장을 발판 삼아 새로운 비전의 신사업을 전개하는 미션을 갖고 있습니다. Morph로 명명된 이 프로젝트는 미국 Gen Z 세대의 팬덤을 통해 강력한 브랜드를 구축하는 새로운 패러다임을 만드는 비전을 갖고 있습니다. 우리는 미국이라는 방대한 시장을 대상으로 펼쳐진 어려운 도전을 위해 효율적이고 창조적인 무엇보다 뛰어난 팀을 구성하고 있습니다. 지금 이 팀에서만 할 수 있는 성장의 경험을 놓치지 마세요!
*포지션 소개:
해당 포지션은 팀이 고객 중심으로 의사 결정을 내리고 사업 목표를 달성하는 데 기여합니다. 사업과 제품에 대한 이해를 바탕으로 주도적으로 고객 이해를 위한 질문을 정의하고, 가장 적절한 리서치를 설계하여 수행합니다. 리서치에서 얻은 인사이트를 팀에 공유하고, 팀과 함께 문제 정의 및 해결책을 찾습니다.
[업무 내용] : 입사 시 함께 진행할 업무에요!🚩
- US 시장과 타깃 고객 데이터를 주도적으로 모니터링하여 현재 사업, 제품의 문제점 발굴
- 사업 목표를 고려한 리서치 우선순위 조정 및 제안
- 사업의 타깃 고객을 이해할 수 있는 리서치 질문 정의, 적절한 방법론을 결정하여 리서치 설계
- 다양한 방법론의 유저 리서치 수행 (UT, IDI, Diary Study, Survey 등)
- 타깃 고객 입장에서 문제 핵심 원인을 정의하여 리서치 결과 분석
[자격 사항] : 이런 분과 함께하고 싶어요!🙌
- 5년 이상의 유저 리서치 관련 경험이 있는 분
- 신규 사업, 제품의 유저 리서치 경험이 있는 분
- 단순 보고나 공유가 아니라 유저 리서치 결과물로 실제 사업, 제품 의사 결정에 기여한 경험이 있는 분
- 정성, 정량 데이터를 읽고 문제가 되는 현상 파악 및 가설 설정을 할 수 있는 분
- 미국 체류 경험 및 미국 문화권에 대한 이해도가 높고, 영어 의사소통이 원활하신 분
*포트폴리오 제출 필수(PDF or PPT/Word)
1개의 리서치 프로젝트만 제출해도 되며, 각 항목에 대한 내용도 간단하게 포함하여 작성해 주세요:
1) 고객의 문제를 어떻게 발견하고 정의했나요? 그 문제가 당시에 중요했던 이유가 무엇인가요?
2) 어떤 방식으로 리서치를 수행했고, 리서치를 수행하는 과정에서 어떤 결정을 내리셨나요?
3) 리서치 결과는 어땠으며, 리서치에서 나온 인사이트는 실제 사업, 제품 의사 결정에 어떻게 기여했나요?
4) 결과물이 실제 사업 또는 제품에 영향을 미치기 위해 사업팀, 제품팀과 어떻게 협업했나요?
5) 프로젝트를 통해서 무엇을 배웠나요?
[우대 사항] : 이런 경험을 우대해요!⭐
- 스타트업, 이커머스, 콘텐츠, 엔터테인먼트 등의 업계에서 주도적으로 성과를 낸 경험이 있는 분
- 정성, 정량 데이터를 바탕으로 문제를 파악하고 사업 방향을 바꾸는 의사 결정을 내린 경험이 있는 분
- 어떤 분야든 취향이 뚜렷하고 좋아하는 브랜드나 취미가 있는 분
- 스스로를 푸디로 생각하며 새로운 음식에 도전하고 음식 관련 콘텐츠를 즐기는 분
- PO, PM 등 제품 관련 기획 및 의사 결정 경험이 있는 분
📢지원 전형 절차
서류 심사 ▶ 1차 실무진 면접 ▶ 2차 임원 면접 ▶ 처우협의 및 채용검진 ▶ 최종합격
※합격자에 한해 개별통보 예정
📌공통 자격 사항
- 해외여행 결격 사유가 없는 자
- 남자의 경우 병역을 필 하였거나 면제된 자
- 국가 유공자는 관련 법에 의거하여 우대
📌안내 사항
- 경력직의 경우 3개월 간 수습 기간 적용 (수습기간 동안 급여 지급 동일)
- 본 고지는 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조 제6항에 따른 것입니다.
- 지원자 중 최종 합격이 되지 못한 지원자는 최종 합격자 발표일 이후 30일까지 제출한 채용 서류의 반환을 청구할 수 있습니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나, 지원자가 회사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 회사의 책임 없는 사유로 채용 서류가 멸실 된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
- 채용 서류 반환 청구를 하려는 지원자는 채용 서류 반환 청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 이메일([email protected])로 제출하여야 합니다. 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 채용 서류를 발송하며, 이 경우 등기우편 요금은 수신자(지원자) 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.
- 당사는 지원자의 반환 청구에 대비하여 최종 합격자 발표일부터 30일까지는 채용 서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용 서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보보호법』에 따라 지체 없이 채용 서류 일체를 파기할 예정입니다.
- 채용FAQ : 채용홈페이지 맨 하단 참고 (https://samyangfoods.career.greetinghr.com/)