헬스케어 BU의 신규 브랜드를 대표할 DTC 플랫폼의 운영과 고도화를 총괄합니다.
플랫폼 전략 수립, 데이터 기반 의사결정, 최신 기술 도입, 운영 효율화를 통해
고객 여정을 매끄럽게 설계하며 브랜드 성장을 견인할 5년 이상 경력의 주도적 Product Manager를 기다립니다.
[업무 내용] : 입사 시 함께 진행할 업무에요!🚩
- 신규 브랜드 Online Flagship(웹 기반 DTC 커머스 및 브랜드 콘텐츠 허브)의 탐색 →
구매 결정 → 경험 공유 전 여정을 설계·고도화하여 고객 만족도와 구매 전환율을 극대화합니다.
- 정성·정량 리서치, 데이터 분석, A/B 테스트를 통해 핵심 지표를 정의·모니터링하고,
가설-실험-검증 사이클을 반복하여 고객 경험을 지속적으로 최적화합니다.
- 상품·콘텐츠·프로모션·멤버십 등 세부 서비스 기획을 주도하며
디자인·개발·마케팅·운영 팀과 긴밀히 협업해 높은 품질로 출시·운영합니다.
- Ops Systems(Admin 및 연동 WMS, ERP 등)의 워크플로를 깊이 이해하고,
주문·재고·정산·CS 데이터가 Online Flagship과 원활히 연동되도록 프로세스·API·자동화를 설계합니다.
- 비즈니스·기술·운영 이해관계자와 적시에 소통하며 일정·리소스·리스크를 관리하고,
제품 로드맵과 우선순위를 명확히 제시해 실행을 이끕니다.
- 출시 후 성과 지표를 분석해 인사이트를 도출하고, 기능·프로세스·UI/UX를 끊임없이 개선하여
고객 가치와 내부 운영 효율을 향상시킵니다.
[자격 사항] : 이런 분과 함께하고 싶어요!🙌
- 웹/모바일 커머스·디지털 플랫폼 PM/PO 경력을 5년 이상 보유하신 분
- 프로모션·결제·물류 등 이커머스 핵심 도메인에 대한 이해와 실무 경험이 있으신 분
- 애자일 환경에서 백로그·스프린트·릴리스를 운영하며 디자인·개발 팀을 리드해 본 분
- 복잡한 요구사항을 구조화하고 다부서 의견을 조율해 결과 중심으로 실행할 수 있는 기획·커뮤니케이션 역량을 갖추신 분
- 새로운 분야를 빠르게 학습하고, 불확실한 상황에서도 주도적으로 제품 목표와 전략을 설정·실행하는 것을 즐기시는 분
[우대 사항] : 이런 경험을 우대해요!⭐
- Admin·WMS·ERP·회계 시스템 간 API 연동·프로세스 자동화 프로젝트 리딩 경험
- SQL·GA4·Amplitude·Hackle 등으로 대시보드 구축 및 데이터 기반 의사결정·A/B 테스트 설계·해석 경험
- 글로벌 파트너·지사와 원활히 협업할 수 있는 영어 커뮤니케이션 능력
📢지원 전형 절차
서류 심사 ▶ 1차 실무진 면접 ▶ 2차 임원 면접 ▶ 평판 조회(Reference Check) ▶ 처우협의 및 채용검진 ▶ 최종합격
※합격자에 한해 개별통보 예정
📌공통 자격 사항
- 해외여행 결격 사유가 없는 자
- 남자의 경우 병역을 필 하였거나 면제된 자
- 국가 유공자는 관련 법에 의거하여 우대
📌안내 사항
- 같은 채용 공고에는 한 번만 지원 가능합니다. 중복 지원이 제한되오니 제출 전 꼭 확인해 주세요
- 경력직의 경우 3개월 간 수습 기간 적용 (수습기간 동안 급여 지급 동일)
- 본 고지는 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조 제6항에 따른 것입니다.
- 지원자 중 최종 합격이 되지 못한 지원자는 최종 합격자 발표일 이후 30일까지 제출한 채용 서류의 반환을 청구할 수 있습니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나, 지원자가 회사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 회사의 책임 없는 사유로 채용 서류가 멸실 된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
- 채용 서류 반환 청구를 하려는 지원자는 채용 서류 반환 청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 이메일([email protected])로 제출하여야 합니다. 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 채용 서류를 발송하며, 이 경우 등기우편 요금은 수신자(지원자) 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.
- 당사는 지원자의 반환 청구에 대비하여 최종 합격자 발표일부터 30일까지는 채용 서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용 서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보보호법』에 따라 지체 없이 채용 서류 일체를 파기할 예정입니다.
- 채용FAQ : 채용홈페이지 맨 하단 참고 (https://samyangfoods.career.greetinghr.com/)