[업무 내용] ​: ​입사 ​시 함께 ​진행할 업무에요!🚩

• 주요업무

- ​Retail ​(할인점 / ​편의점 채널) 유통 ​본부 담당 ​영업 ​매니저

- ​리테일 ​채널 ​KPI(목표 매출&수익) 책임 ​달성

- ​리테일 거래처 본부 ​대상 ​영업을 ​통한 제품 입접확장 ​/ 가격 ​/진열 ​/프로모션 계획 ​달성

- 월간 ​채널 ​성과 달성 위한 ​영업 전략 ​수립 및 실행

• 상세업무

- 리테일 본부 바이어의 counterpart

- 신제품 런칭 및 주요 상품 취급 관리

- 리테일 별 자사 상품 점포 취급율 관리 및 확대

- 거래계약 체결 및 연간/월간 단위 프로모션 계획 협의 및 진행

- POG 및 점포 취급/진열에 대한 내용 달성 관리

- 리테일 본부 영업을 통해 In-store에서 경쟁사 대비 우수한 고객 경험 (진열/프로모션) 확보

- 담당 거래처 영업에 대한 매출 / 매출이익 / 운영비용 / 프로모션 비용 등 손익 관리

- sell-in, sell-out 데이터 등 정성/정량적 분석을 통한 인사이트 도출

- 입점 품목 매출&손익 , 채권&정산 업무

[자격 사항] : 이런 분과 함께하고 싶어요!🙌

• 유통 바이어 상대 본부 영업경험 (경력 및 면접 내용에 따라 할인점 / 편의점 담당 유동적)
• 경력 5년 이상 (경력 및 면접 내용에 따라 채용 시 매니저 / 파트장 직급 유동적)
• office 상급 운용 능력

[우대 사항] : 이런 경험을 우대해요!⭐

• 할인점 3대 본부 (이마트, 홈플러스, 롯데마트) / 편의점 3대 본부 (GS, CU, K7) 영업 경험자
• Sales & Cost Data 분석 및 유통 전략화 역량
• 유연한 사고, 변화에 대한 수용 능력

📢지원 전형 절차

서류 심사 ▶ 1차 실무진 면접 ▶ 2차 임원 면접 ▶ 평판 조회(Reference Check) ▶ 처우협의 및 채용검진 ▶ 최종합격

※합격자에 한해 개별통보 예정

📌공통 자격 사항

• 해외여행 결격 사유가 없는 자
• 남자의 경우 병역을 필 하였거나 면제된 자
• 국가 유공자는 관련 법에 의거하여 우대

📌안내 사항

• 같은 채용 공고에는 한 번만 지원 가능합니다. 중복 지원이 제한되오니 제출 전 꼭 확인해 주세요
• 경력직의 경우 3개월 간 수습 기간 적용 (수습기간 동안 급여 지급 동일)
• 본 고지는 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조 제6항에 따른 것입니다.
• 지원자 중 최종 합격이 되지 못한 지원자는 최종 합격자 발표일 이후 30일까지 제출한 채용 서류의 반환을 청구할 수 있습니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나, 지원자가 회사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 회사의 책임 없는 사유로 채용 서류가 멸실 된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
• 채용 서류 반환 청구를 하려는 지원자는 채용 서류 반환 청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 이메일([email protected])로 제출하여야 합니다. 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 채용 서류를 발송하며, 이 경우 등기우편 요금은 수신자(지원자) 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.
• 당사는 지원자의 반환 청구에 대비하여 최종 합격자 발표일부터 30일까지는 채용 서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용 서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보보호법』에 따라 지체 없이 채용 서류 일체를 파기할 예정입니다.
• 채용FAQ : 채용홈페이지 맨 하단 참고 (https://samyangfoods.career.greetinghr.com/)